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公司人力資源管的分析

2025-08-01

New Era-GMBA 352期 唐同學(xué)

￥5.00

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公司人力資源管的分析

”以人為本“的人力資源管理策略研究

2025-08-01

UCYP-EMP 284期 馬同學(xué)

￥10.00

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”以人為本“的人力資源管理策略研究

基于“通曉知行”模型的疾病預(yù)防控制中心管理模式創(chuàng)新研究

2025-08-01

GUC-EMP 341期 劉同學(xué)

￥5.00

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基于“通曉知行”模型的疾病預(yù)防控制中心管理模式創(chuàng)新研究

中國國家會議中心大酒店組織變革與利益最大化的動態(tài)關(guān)系研究

2025-08-01

SRBS-EMBA 320期 張同學(xué)

￥10.00

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中國國家會議中心大酒店組織變革與利益最大化的動態(tài)關(guān)系研究

華為人力資源管理功能分析及改進策略研究

2025-08-06

GUC-EMBA 213期 高同學(xué)

￥10.00

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華為人力資源管理功能分析及改進策略研究

組織變革視角下企業(yè)綠色發(fā)展轉(zhuǎn)型研究

2025-08-06

GUC-EMHM 343期 張同學(xué)

￥5.00

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組織變革視角下企業(yè)綠色發(fā)展轉(zhuǎn)型研究

戰(zhàn)略視角下的人力資源管理實踐與績效優(yōu)化研究

2025-08-06

GUC-EMSM 223期 賈同學(xué)

￥5.00

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戰(zhàn)略視角下的人力資源管理實踐與績效優(yōu)化研究

組織變革動力與收益分析——以華云科技為例

2025-08-06

GUC-EMSM 223期 賈同學(xué)

￥5.00

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組織變革動力與收益分析——以華云科技為例

價值導(dǎo)向型HRMS的機理重構(gòu)：康復(fù)醫(yī)療四大支柱與動態(tài)機制的協(xié)同演化研究

2025-08-06

GUC-EMHM 343期 侯同學(xué)

￥10.00

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價值導(dǎo)向型HRMS的機理重構(gòu)：康復(fù)醫(yī)療四大支柱與動態(tài)機制的協(xié)同演化研究

奧克斯績效管理問題及優(yōu)化策略研究

2025-08-06

GUC-EMBA 251期 張同學(xué)

￥5.00

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奧克斯績效管理問題及優(yōu)化策略研究

奧克斯企業(yè)管理溝通問題分析

2025-08-06

GUC-EMBA 251期 張同學(xué)

￥5.00

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奧克斯企業(yè)管理溝通問題分析

人力資源管理的五大功能系統(tǒng)

2025-08-06

GUC-EMBA 188期 黃同學(xué)

￥5.00

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人力資源管理的五大功能系統(tǒng)