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組織與團(tuán)隊(duì)
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3624篇作業(yè)范文

組織變革的動(dòng)力及組織變革帶來的收益
2023-12-07
NEUC-GMBA 135期 顧同學(xué)
5.00
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組織變革的動(dòng)力及組織變革帶來的收益
HRM與教育行業(yè)的緊密聯(lián)系
2024-08-27
UCYP-EMEd 126期 葛同學(xué)
5.00
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HRM與教育行業(yè)的緊密聯(lián)系
職場高效溝通三要素
2024-10-06
UCYP-EMP 145期 朱同學(xué)
5.00
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職場高效溝通三要素
高校圖書館內(nèi)部管理溝通的案例分析
2025-01-25
GUC-EMP 238期 劉同學(xué)
5.00
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高校圖書館內(nèi)部管理溝通的案例分析
論組織變革與組織利益最大化的關(guān)系
2025-02-21
New Era-GMBA 285期 段同學(xué)
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論組織變革與組織利益最大化的關(guān)系
職場高效溝通的三要素
2025-06-12
UCYP-EMP 284期 馬同學(xué)
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職場高效溝通的三要素
人力資源管理
2023-06-02
UCYP-EMBA 102期 李同學(xué)
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人力資源管理
基于人力資源管理的五句明言,談對(duì)企業(yè) 人力資源管理的理解
2023-11-22
UCYP-EMBA 90期 徐同學(xué)
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基于人力資源管理的五句明言,談對(duì)企業(yè) 人力資源管理的理解
理論、挑戰(zhàn)與未來趨勢
2025-05-18
GUC-EMBA 251期 葉同學(xué)
3.00
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理論、挑戰(zhàn)與未來趨勢
?談體檢行業(yè)的溝通管理重要性
2025-05-18
GUC-EMP 276期 胡同學(xué)
3.00
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?談體檢行業(yè)的溝通管理重要性
基于群體動(dòng)力學(xué)理論,結(jié)合實(shí)際工作案例,談?wù)劷M織變革與發(fā)展。
2024-01-03
UCYP-EMBA 125期 鄒同學(xué)
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基于群體動(dòng)力學(xué)理論,結(jié)合實(shí)際工作案例,談?wù)劷M織變革與發(fā)展。
基于動(dòng)態(tài)能力視角的建筑企業(yè)組織變革與利益協(xié)同機(jī)制研究
2025-05-18
GUC-EMBA 251期 卞同學(xué)
3.00
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基于動(dòng)態(tài)能力視角的建筑企業(yè)組織變革與利益協(xié)同機(jī)制研究