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3624篇作業(yè)范文

基于明茨伯格領導力情境理論的案例分析:以某大型集團分公司管理為例
2025-08-31
GUC-EMBA 290期 李同學
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基于明茨伯格領導力情境理論的案例分析:以某大型集團分公司管理為例
基于人力資源管理五句明言與企業(yè)三駕馬車的鋼琴企業(yè)績效管理體系設計
2025-08-31
GUC-EMBA 290期 李同學
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基于人力資源管理五句明言與企業(yè)三駕馬車的鋼琴企業(yè)績效管理體系設計
組織變革的動力及組織變革帶來的收益——以鋼琴制造、銷售、教學綜合企業(yè)為例
2025-08-31
GUC-EMBA 290期 李同學
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組織變革的動力及組織變革帶來的收益——以鋼琴制造、銷售、教學綜合企業(yè)為例
鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展中的人力資源管理挑戰(zhàn)與對策研究
2025-08-31
GUC-EMP 238期 徐同學
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展中的人力資源管理挑戰(zhàn)與對策研究
扁平化管理結構下的溝通挑戰(zhàn)與應對策略
2025-08-31
GUC-EMP 238期 徐同學
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扁平化管理結構下的溝通挑戰(zhàn)與應對策略
當代國有房地產開發(fā)企業(yè)領導力現(xiàn)狀分析
2025-08-31
GUC-EMBA 251期 錢同學
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當代國有房地產開發(fā)企業(yè)領導力現(xiàn)狀分析
阿里巴巴 2023 年組織變革案例分析與個人總結
2025-08-31
GUC-EPsy.D 311期 楊同學
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阿里巴巴 2023 年組織變革案例分析與個人總結
中小企業(yè)績效管理問題探析及對策研究
2025-08-31
GUC-EMP 238期 楊同學
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中小企業(yè)績效管理問題探析及對策研究
連鎖超市管理溝通中存在的問題及對策
2025-08-31
GUC-EMP 238期 楊同學
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連鎖超市管理溝通中存在的問題及對策
基于應用心理學視角的在線思辨教育企業(yè)人力資源管理體系構建
2025-08-31
GUC-EMP 238期 何同學
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基于應用心理學視角的在線思辨教育企業(yè)人力資源管理體系構建
基于明茨伯格理論的教育科技團隊領導力案例研究
2025-08-31
GUC-EMP 238期 何同學
5.00
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基于明茨伯格理論的教育科技團隊領導力案例研究
中國基金行業(yè)變革的動力及變革后可能帶來的收益
2025-08-28
GUC-EMBA 391期 祖同學
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中國基金行業(yè)變革的動力及變革后可能帶來的收益
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